Photo: Fotolia - Guenter Menzl
C'est vrai
Jürgen Hesse, expert en carrière, de l'Office for Occupational Strategy, explique en quoi votre recherche d'emploi dans les sites d'emploi est plus fructueuse.
Sélectionnez les sites d'emploi appropriés
Il y a plus de 1000 sites d'emploi en Allemagne . Assez déroutant! Les offres d'emploi spécifiques à une industrie augmentent vos chances de trouver le bon emploi. Ils sont plus petits, mais aussi beaucoup plus clairs que les grands fournisseurs du marché de l’emploi. Souvent, le nombre de concurrents est inférieur dans ces sites. Vous trouverez un bon aperçu des sites d'emploi sur www.berufstrategie.de ou http://crosswater-job-guide.com .
Cherchez vous-même et trouvez-vous à Jöbbörsen
Environ 70% des entreprises utilisent des sites d'emploi. Bon pour vous: Parcourez les sites d'emploi appropriés aux offres appropriées. Dans le même temps, vous devez configurer un agent de recherche personnel. Vous recevrez ensuite régulièrement les offres d'emploi correspondantes par les sites d'emploi. De nombreux sites d'emploi vous permettent de sauvegarder un profil avec votre CV ou de soumettre une candidature spécifique.
Gardez la vue d'ensemble dans les sites d'emploi
Si vous êtes à la recherche d'un emploi, vous devriez conserver un registre de vos activités sur les sites d'emploi et être structuré. Notez partout où vous avez créé un profil dans les sites d'emploi, car vous avez généralement besoin de données de connexion avec nom d'utilisateur et mot de passe. Et assurez-vous que vos données sont toujours à jour sur les sites d'emploi .
